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商品訊息功能:






  • 品號:4354349


  • 草本保養的首選品牌!
  • 不含矽靈,可每天使用
  • 共四款香氛可選。




商品訊息描述:

芬芳的香氛均取材自花草植物王國-普羅旺斯。

■ 不含矽靈 / 不含Paraben / 不做動物實驗

■ 一般中性髮質用(洗髮精):內含蜜桃,葡萄花萃取物及精油,具優秀抗氧化能力。

本品不同於其他洗髮精,潔髮效果強,洗後能使秀髮健康柔軟亮麗。可每天使用。

■ 一般中性髮質用(潤絲精):內含蜜桃,葡萄花萃取物及精油,具優秀抗氧化能力。

本品不同於其他潤絲精,潤絲效果好,能使秀髮健康柔軟亮麗,易於梳理。可每天使用。





































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商品訊息簡述:











容量
  • 101mL-250mL
品牌
  • 天然草本品牌
洗髮功能
  • 頭皮清潔
  • 溫和滋潤
























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內容來自YAHOO新聞

助理納保身障聘不足 台大批兩套標準

(中央社記者許秩維台北30日電)新學期開學在即,台大今天表示,兼任助理納保增員額數千人,需進用身心障人數也增加,勞動部計算卻兩套標準,導致學校可能因聘僱不足一年被罰4000萬元,恐讓納保美意變成懲罰學校和學生。

教育部要求各大學自104學年起,將兼任助理、教學助理、工讀生納入勞健保。依照勞保條例規定,進用身心障礙人士比率需達聘僱人數的3%,身心障聘僱人數每不足1人,都要以基本工資開罰,讓兼任助理納保衍生身心障聘僱人數不足的問題。

台灣大學校長楊泮池表示,學校原本教職員生聘僱人數約5000、6000人,新學年開始,如教學助理、工讀生等納保後,員額將再增加1倍,但勞動部的進用身心障礙人數比率計算標準卻不一,導致學校可能面臨身心障人數進用不足的問題。

根據勞動部規定,單位身障人數/單位員工總人數比率需大於3%。楊泮池表示,勞動部將有勞雇關係的都算入母數,身障進用卻得超過最低基本工資一半以上的才算,因此就算是研討會半天的工讀生或只領1000元的都納入分母,但月領超過1萬4元的才算分子,分子和分母計算標準不一。

台大學務長陳聰富也表示,兼任助理和工讀生等納保後,台大聘僱人數增加1倍,若要符合進用身心障3%的規定,得增加聘僱150至200人,但學校的身障學生人數有限,即使全將他們聘為教學助理,也因月領不到1萬元,而不能算入身心障進用人數,導致台大可能因聘僱身心障人數不足,一年被罰近4000萬元。

楊泮池指出,各校身心障礙學生人數有限,且不一定適用所有工作,工時可能也無法太長,因此身心障聘僱不足問題不僅會發生台大,而台大、成大、中山等多所大學先前也曾參與行政院召開的協調會,但問題始終未解決。

開學在即,楊泮池再次呼籲,希望政府能出面解決,若4000萬元拿去繳罰金,而不能用在學生身上,可能會讓兼任助理納保美意變成懲罰學校和學生,因此希望身心障進用人數的計算標準應該一致,以減少對學校造成的衝擊,或是讓罰金能夠用在學生身上,以保障學生權益。1040830



新聞來源https://tw.news.yahoo.com/助理納保身障聘不足-台大批兩套標準-080707569.html

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